Posebni dopust pri rođenju

Za poseban dan mnogi muškarci žele poseban dopust: rođenje djeteta. Pročitajte postoji li pravni zahtjev!

Posebni dopust pri rođenju

Za jedan vrlo poseban dan mnogi muškarci žele Posebni dopust: rođenje vlastitog djeteta. Ali imate li kakvih tvrdnji na to? Ako u radu ili kolektivnom ugovoru nisu sklopljeni nikakvi sporazumi, ovdje se primjenjuje stavak 616 Građanskog zakonika. Međutim, za razliku od Zakona o zaštiti materinstva, koji budućim majkama jamči izuzeće, pravna situacija za buduće očeve samo je nejasno definirana. Više o posebnim praznicima pročitajte ovdje.

Rođenje: čovjek želi biti tamo

Trend posljednjih desetljeća se nastavlja: sve više i više muškaraca želi sudjelovati u rađanju svog djeteta. U posebnim slučajevima, zaposlenici mogu tražiti poseban dopust, tj. Plaćeni dopust s posla.

Tipični razlozi za poseban dopust:

  • rođenja
  • vjenčanje
  • parada
  • Smrt rođaka

Moguće pravo na poseban dopust pri rođenju:

  • zapošljavanje
  • Ugovor o društvu ili kolektivni ugovor
  • zakonski propis u skladu sa stavkom 616. Građanskog zakonika (BGB)

Stavak 616. - Koliko dana posebnog dopusta?

Rođenje djece uobičajen je razlog za odobravanje posebnog dopusta. Čisto pravno stajali budući očevi također imaju poseban dopust pri rođenju. Pravnu osnovu za to pruža zakon o radu sa stavkom 616. Međutim, ne može se uzeti koliko dana.

Točni propisi često se nalaze u ugovoru o radu, ugovoru o društvu ili kolektivnom ugovoru. To obično daje jedan do dva dana, povremeno i tri dana posebnog dopusta. Međutim, mogući su i ugovorni ugovori koji isključuju poseban dopust pri rođenju. Kako zakonska odredba stavka 616. nije obvezna, primjenjivat će se ovi pisani ugovori.

S druge strane, ako u pisanim ugovorima nije predviđena nikakva posebna odredba, primjenjuje se stavak 616. Stoga, raspravljajte s poslodavcem u ranoj fazi hoće li i koliko dana posebnog dopusta dobiti.

zapošljavanje

Ugovor o radu često sadrži odredbe o dopustu. Ako budući očevi po rođenju žele poseban odmor, pomoći će vam prvi pogled u ovaj pisani sporazum. Uz to, vrijedan je i razgovor s poslodavcem ili odjelom za ljudske resurse. U pravilu, zaposlenici se lako informiraju o posebnim dopustima po rođenju.

Moguće je da je stavak 616 izričito isključen iz ugovora o radu i nema pravo na poseban dopust. To može kazniti zaposlenika i na taj način prekršiti tzv AGB kontrolu (AGB = Opći uvjeti i odredbe), naime, ako je u ugovor bila uključena unaprijed formulirana klauzula. Međutim, ako je klauzula umetnuta nakon detaljnog dogovora sa zaposlenikom, nema prava na izuzeće. Tada se morate prijaviti za redoviti odmor zbog poroda.

Ugovor o poduzeću, kolektivni ugovor

Ako u odgovarajućem ugovoru o radu nije predviđena posebna odsustva, može se uključiti referenca na valjani kolektivni ugovor ili postojeći ugovor o tvrtki. Obično je propisano pod kojim uvjetima se daje dan posebnog dopusta.

Čak i ovim sporazumima, pravo na poseban dopust može se uskratiti. Formulacije poput "samo stvarno plaćeno radno vrijeme" naznačuju i isključuju stavak 616.

Posebni dopust pri rođenju: državni službenici i državne službe

Državni službenici, suci i većina državnih službenika imaju pravo na jednodnevni posebni dopust po rođenju vlastitog djeteta.

Mora li muž biti oženjen?

Neudani muškarci po zakonu nemaju pravo na poseban dopust pri rođenju. Samo oženjeni i muškarci iz bračnog partnerstva registrirani u smislu zakona o partnerstvu (LPartG) imaju poseban dopust.

Ako živite u neregistriranom partnerstvu, obratite pažnju na izraze poput "supružnik i partner u smislu LPartG". Tada zakonski nemate pravo na poseban dopust. Ako nedostaje sufiks "u smislu LPartG", poslodavac muškarcima odobrava poseban dopust bez registriranog partnerstva ili braka.

Rođenje stvara iznimke

Mnoge tvrtke i tvrtke sada znaju da upravljanje zaposlenima koje pogoduje obitelji donosi prednosti za tvrtku. Čak i ako poslodavac to nije obvezan, neki im to odobravaju Posebna dopust. rođenja dijete može uvjeriti poslodavca da napravi iznimke i odobriti mu poseban dopust. Stoga ne može naštetiti ranom razgovoru sa šefom.


Suspense: The Kandy Tooth


Kao Što Je Ovaj? Podijelite Sa Prijateljima: